MEDIZIN mit MENSCHLICHKEIT

MEDIZIN mit MENSCHLICHKEIT

Angebote & Leistungen

Werden Sie Teil unseres Teams – das bieten wir Ihnen!

Wenn Sie Mitarbeiter in unserem Klinikverbund werden möchten, profitieren Sie von attraktiven Arbeitsfeldern, kompetenten Fach- und Führungskräften, individuellen Aus- und Weiterbildungen sowie vielen anderen Annehmlichkeiten!

Direkt zu Beginn bringen wir Ihre Erwartungen, Wünsche und Pläne mit uns in Einklang, indem wir Ihnen den Einsatzbereich ermöglichen, den Sie bevorzugen und auf den Sie spezialisiert sind.

Lernen Sie uns kennen!

Kommen wir ins Gespräch: Reden wir in einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch über Ihre Zukunftswünsche und Perspektiven. Nach diesem Gespräch haben Sie die Möglichkeit, auf unseren Stationen oder in unseren Funktionsbereichen zu hospitieren: So lernen Sie das Team kennen und können sich ein Bild von der Arbeit machen!

Familie und Job in Balance: Unser Pflege-Pool

Mit unserem Pflege-Pool ermöglichen wir Ihnen geregelte Dienstzeiten und eine Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Junge Eltern arbeiten im Pool zu den von ihnen gewünschten Zeiten, sodass die Versorgung ihrer Kinder weiterhin sichergestellt ist. Im Gegenzug dazu gehören diese Pool-Mitarbeiter keiner festgelegten Station an. Sie arbeiten mit einer festen Planung dort, wo Bedarf besteht. So entdecken sie im Pflege-Pool immer wieder neue Fachbereiche.
 

Sie haben Interesse am Pflege-Pool?

Ob als Neu- oder Wiedereinsteiger: Wer ebenfalls Teil unseres Pflege-Pools werden möchte, kann sich gerne bei Hiltrud Hachmöller, Pflegedirektorin des Dorstener St. Elisabeth-Krankenhauses und Halterner St. Sixtus-Hospitals, oder Ulrich Jansen, Pflegedirektor des Marler Marien-Hospitals und Westerholter Gertrudis-Hospitals, melden.

Profitieren Sie von der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse

Unseren Mitarbeitern bieten wir eine Vergütung einschließlich Altersversorgung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) (Verlinkung) sowie eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).

Machen Sie bei uns Karriere: Unsere innerbetrieblichen Fortbildungen

Die Entwicklung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter hat für uns einen hohen Stellenwert. Mit unseren internen Fort- und Weiterbildungen bieten wir nicht nur zahlreiche Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Möglichkeiten, fachliche und soziale Kompetenzen weiterzuentwickeln. So sind Sie auf aktuelle und zukünftige Herausforderungen in der Pflege vorbereitet!

Bleiben Sie fit: Unser hauseigener Verein für Gesundheitssport

Aktive Mitarbeiter sind gesunde Mitarbeiter. Deswegen unterstützen wir Sie finanziell dabei, sich durch verschiedene Kurse an all unseren vier Standorten fit zu halten – durch unseren hauseigenen Verein für Gesundheitssport KKRN-aktiv e. V. Von Aquafitness über Entspannung und Körperwahrnehmung bis hin zu Ernährung, Elternschule und Rehabilitationssport – hier ist für jeden etwas dabei!

Mit dem JobRad am Stau vorbei: Unser Dienstrad-Leasing

Seit 2017 ermöglichen wir unseren Mitarbeitern das Dienstrad-Leasing von bis zu zwei Fahrrädern. Wir leasen das JobRad und Sie fahren es, wann immer Sie wollen: im Alltag, in der Freizeit und zur Arbeit. Das bietet nicht nur eine Alternative zum Auto und nützt der Umwelt, sondern macht auch fitter!  Außerdem können Sie beim Dienstrad Geld sparen und Sie profitieren von einer Vollkaskoversicherung inklusive Mobilitätsgarantie.